Responsable de parc ENR (F/H)

Pour notre site de Margny-Lès-Compiègne ou Chartres-de-Bretagne, nous recherchons un/une Responsable de parcs ENR (F/H) en CDI à temps plein
Au sein de l’équipe en charge de l’exploitation des parcs éoliens, les missions qui animeront votre quotidien seront les suivantes :
Garantir la sécurité des biens et des personnes
- Gestion de la coactivité
- Rédiger et faire évoluer les Plans de Prévention
- Proposition et mise en place de solutions techniques ou organisationnelles afin d’améliorer la sécurité sur les sites exploités
- Inspections de sécurité des parcs et des intervenants
- Gestion des situations d’urgence et de crise.
Respect des contraintes environnementales et règlementaires
- Veiller à la mise en place et au suivi des différentes contraintes environnementales énumérées dans les arrêtés préfectoraux de chacun des parcs exploités.
- Analyser les rapports d’études avec l’aide du Pôle Etudes, définir et suivre les actions à mettre en place après analyse des rapports.
- Connaitre la réglementation associée à l’exploitation de parcs éoliens terrestre
- Proposer des solutions techniques permettant l’optimisation de la production de nos installations tout en réduisant l’impact environnemental de celles-ci.
Contrôle et Commande à Distance des Équipements
- Arrêter et redémarrer les équipements télécommandables, comme les éoliennes ou le disjoncteur principal d’un poste de livraison, en cas de besoin.
- Intervenir rapidement en cas d'urgence pour minimiser les risques et les impacts sur la production.
Communication et Collaboration interne
- Transmettre les informations pertinentes aux collègues du service exploitation pour une coordination efficace.
- Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour résoudre les problèmes techniques et optimiser les opérations.
Reporting et Analyse
- Élaborer des rapports réguliers sur le fonctionnement des parcs éoliens.
- Analyser les données pour identifier les tendances et les opportunités d'amélioration.
- Proposer et mettre en oeuvre des améliorations pour optimiser la performance et la sécurité des installations.
Optimisation de la Production
- Analyser les données de production pour maximiser l’efficacité des parcs éoliens.
- Identifier les possibilités d'amélioration et mettre en oeuvre des stratégies pour augmenter la production.
Gestion de la Communication Externe
- Communiquer efficacement avec les représentants de l’État (DREAL), les gestionnaires de réseaux électriques (Enedis, RTE, etc.) et les mainteneurs.
- Fournir des informations précises et actualisées sur l'état des installations et les interventions en cours.
Support lors des Inspections
- Préparer et accompagner les inspections réalisées par la DREAL.
- Assurer que les installations respectent les normes et les réglementations en vigueur.
Votre profil :
- Vous êtes diplômé(e) d’une formation supérieure, au minimum Bac+3, dans le domaine de l’électricité (à privilégier) ou sinon dans les domaines de la mécanique ou de l’automatisme.
- Vous justifiez d’une expérience professionnelle significative dans un poste similaire, de préférence dans le secteur de l'énergie renouvelable ou de l'éolien. Des connaissances acquises lors d’une alternance ou d’un stage de plusieurs mois dans ce domaine peuvent suffire si le/la candidat(e) a bien assimilé les bases de l’éolien.
- Vous êtes doté(e) d’une grande rigueur pour assurer le suivi précis des procédures et des interventions et d’une bonne organisation pour gérer efficacement les tâches et les priorités.
- Vous possédez une aptitude à travailler de manière autonome tout en collaborant étroitement avec des équipes interfonctionnelles.
- Vous avez une capacité à travailler en équipe et à interagir avec différents niveaux hiérarchiques et partenaires externes.
- Vous avez une très bonne maîtrise de l'anglais et du français, des compétences en allemand sont souhaitables.
- Permis B requis.
Ce que nous vous offrons :
En plus des nombreux avantages offerts (flexibilité du travail, tickets restaurant, mutuelle et prévoyance prise en charge à 100% par l’employeur etc…), nous vous proposons d’intégrer une entreprise humaine, favorisant l'équilibre professionnel et personnel ainsi que le développement des compétences, avec des conditions de travail agréables et conviviales au sein d’une hiérarchie où l’accessibilité et la transparence sont notre priorité.
Nous vous proposons de devenir acteur de la transition énergétique, dans une entreprise pointue qui inscrit son action dans le long terme en lui donnant du sens.
Vous vous reconnaissez dans le profil et vous souhaitez vous investir dans une entreprise tournée vers l’avenir ? N’hésitez plus et postulez dès maintenant à l'adresse électronique suivante avec un CV et une lettre de motivation : emploi@alterric.com
ALTERRIC s’engage à favoriser un environnement de travail non discriminant orienté vers la diversité et l’inclusion.